概述
資格標準 包含圖表,顯示哪些獎項將使團隊有資格從本地賽事升級為錦標賽賽事。 分配給每個賽事的確切資格名額由該地區的 REC 基金會經理決定,並且可以在 RobotEvents.com上的該賽事資訊頁面上找到。
REC 基金會資格競賽有兩種類型的資格獎項。
表演獎
基於機器人在團隊合作任務(團隊合作冠軍、決賽入圍/第二名等)和駕駛和自主飛行任務(技能冠軍、技能第二名等)賽場上的表現。 績效獎不會影響團隊獲得評審獎的資格。
評審獎項
根據獎勵標準。 評審與評審顧問協調,根據 REC 基金會的評審流程、評獎標準和細則確定評判獎項。 選擇在其活動中進行評判的活動合作夥伴可以根據 資格標準選擇提供哪些獎項。 評審獎項的選擇可能有所不同,但優秀獎、飛行營運獎和評審獎都是必要的。 可以列印單頁獎項說明以供法官審議時使用。
每個獎項僅在每項賽事中出現一次,但優秀獎(根據資格標準,在符合條件的混合賽事中,每個年級的一支隊伍 可能 獲得)和評委獎(即0 可能1)除外。需要在一次情況下發出,並且可以選擇在事件中在第二次情況下發出。 如果 沒有團隊 滿足獲獎要求,則不應在活動中頒發該獎項。
評審獎的優先順序是卓越獎、飛行營運獎、思考獎、啟發獎和評審獎。 此優先順序可在 資格標準 中找到,並且與下一級別比賽的資格名額相同。
此外,某些活動可能還會頒發其他兩種類型的獎項:
個人認可獎
認可志工、導師、教師或贊助商的貢獻,並由活動夥伴決定。 評審並不決定個人獲獎者。 如果需要,活動合作夥伴可以創建自己的評審這些獎項的流程。
個人認可獎和客製化獎
認可志工、導師、教師或贊助商的貢獻,並由活動夥伴決定。 評審並不決定個人獲獎者。 如果需要,活動合作夥伴可以創建自己的評審這些獎項的流程。
雖然幾乎所有賽事都選擇使用標準獎項,但也可以使用錦標賽管理軟體頒發自訂獎項。 為了防止混淆,活動合作夥伴應確保團隊了解所頒發的獎項是針對該活動的客製化獎項。
評審獎項
卓越獎 - 卓越獎頒發給在評判獎項和表現類別中表現出整體卓越表現的團隊。 資格包括:
- 在比賽日誌排名中處於或接近頂部
- 成為考慮其他評判獎項的候選人。
- 展示高品質的團隊訪談
- 表現出積極的團隊行為、良好的體育精神和專業精神。
- 排位賽團體賽結束時進入資格賽排名前50%
- 自主飛行及駕駛技能比賽結束技能排名前50%
補充筆記:
- 在某些情況下,在結合兩個年級(初中和高中)的活動中,每個年級可能會頒發一個優秀獎。 這是由 REC 基金會經理和 資格標準確定的。
- 如果在一次活動中頒發兩個特定年級的優秀獎,則只能在同一年級的團隊之間進行比較。 對於定量賽事數據,可以透過賽事管理器中 報告 選項卡中的「隊伍清單」、「資格排名」和「按年齡組的技能挑戰排名」報告來確定按年齡組的排名。
- 卓越獎標準,包括績效指標,旨在作為資格的門檻。 需要評審進行定性判斷,才能從合格的候選人中甄別出優秀獎得主。
- 注意:由於空中無人機競賽項目是一個正在發展的項目,因此評審可能無法確定一個團隊是否符合優秀獎的所有資格。 在這種情況下,評審們應該深思熟慮並運用自己的最佳判斷來確定哪個團隊代表了獎項的意圖,即選出最全面的團隊。
飛行營運獎 - 飛行營運獎旨在表彰在規劃和策略、專案和時間管理以及團隊組織方面採用有組織、系統和專業方法的團隊。 資格包括:
- 在比賽日誌排名中處於或接近頂部
- 展示高品質的團隊訪談
- 團隊面試展現了有效的溝通技巧、團隊合作精神和專業精神,
- 比賽日誌顯示清晰、完整、有條理的記錄。
- 比賽日誌和團隊訪談展示了學生的精神風貌
- 團隊面試展現了他們解釋團隊合作任務、自主飛行任務和駕駛技能任務策略的能力
- 團隊展現了對時間、人才和資源的有效管理
- 注意:由於空中無人機競賽項目是一個正在發展的項目,因此在某些情況下,評審可能無法識別出符合飛行營運獎所有資格的團隊。 在這種情況下,評審們應該深思熟慮並運用他們的最佳判斷來確定哪個團隊代表了獎項的意圖,即確定哪個團隊表現出了對時間、人才和資源最有效的管理。
Think 獎 - Think 獎表彰在自主飛行中最有效且一致地使用編碼技術和程式設計解決方案的團隊。
- 參與自主飛行任務
- 程式編寫清晰、註解完善且有文件記錄
- 競賽日誌清晰、完整、有條理地記錄了程式設計管理過程,包括版本歷史記錄
- 從最初的構思到執行的策略都有詳細記錄
- 學生了解並解釋他們如何共同開發無人機編程
- 團隊展現了對時間、人才和資源的有效管理
激勵獎 - 激勵獎旨在表彰在空中無人機競賽社區中與其他人分享經驗、熱情和知識的團隊。
- 團隊在活動和/或空中無人機競賽項目中表現出熱情和積極的態度。
- 球隊對其他球隊、教練和觀眾表現出正直和善意
評審獎 - 評審獎表彰評審認為值得特別認可的團隊。 例如:
- 團隊在活動中以某種方式脫穎而出,這可能不適合其他獎項類別
- 展示高品質的團隊訪談
- 團隊在活動中表現出特殊的品質、模範的努力和毅力
- 團隊克服障礙或挑戰並實現目標或特殊成就
- 團隊面試展現了有效的溝通技巧、團隊合作、專業精神和以學生為中心的精神